Свыше трёх миллиардов рублей кредитных средств смогли привлечь малые и средние предприятия за счёт «зонтичных» поручительств Корпорации МСП. По сравнению с аналогичным показателем 2022 года прирост полученных средств составил 86 процентов.
«Мы внедряем новую систему экономики, где наряду с промышленностью активно развивается малый и средний бизнес. Предприниматели Кузбасса активно используют не только региональные инструменты поддержки, но и возможности, созданные на федеральном уровне. Все эти меры в комплексе дают значительный эффект, так, в прошлом году налоговые поступления от МСП превысили 15 процентов доходов бюджета региона», – рассказал губернатор Кузбасса Сергей Цивилев.
Такие поручительства – это упрощенный способ получить банковское финансирование и гарантия «Корпорации МСП» банку в выполнении обязательств предпринимателя по кредиту. Механизм был запущен по поручению президента России Владимира Путина в 2021 году и реализуется в рамках нацпроекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной деловой инициативы».
В число самых популярных отраслей по увеличению объёма средств, привлечённых под «зонтичные поручительства» в 2023 году, вошли гостиницы и общепит, административная деятельность, а также культура и спорт, транспортировка и хранение.
Так, проект «Горная Шория. К детям тайги» – национальный маршрут Кемеровской области, и реализуется он участниками туристического кластера центра «Мой бизнес» в Кузбассе.
Маршрут знакомит туристов с образом жизни, культурой шорцев – коренных малочисленных народов Горной Шории. Государственная поддержка заключается в проведении информационной кампании в СМИ. Она позволит познакомить кузбассовцев и гостей региона с местными достопримечательностями и в целом увеличить туристический поток.
«Государственная поддержка – существенная помощь для бизнеса. Проведение информационной кампании в СМИ – мероприятие достаточно затратное. Поэтому была подана заявка в центр «Мой бизнес». В результате 20 участников туристического кластера, которые реализуют совместный проект и задействованы в организации национального маршрута (отели, кафе, рестораны, транспортные компании, музеи, изготовители сувенирной продукции), смогут рассказать о себе и привлечь внимание к региональному туризму», – отмечает участник тематического кластера, директор компании «Шория» Наталья Айларова.
Напомним, что при реализации совместных кластерных проектов получатели господдержки имеют преимущество. Эти проекты рассматриваются в первую очередь, а размер софинансирования предпринимателями составляет 10 процентов независимо от того, обращаются они впервые или повторно.
В рамках национального проекта
Кузбасский Центр компетенций в сфере сельхозкооперации и поддержки фермеров за год помог 300 селянам региона в решении юридических и бухгалтерских вопросов, оформлении документов и организации обучения. Работа проводится в рамках нацпроекта «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы», инициированного президентом России Владимиром Путиным.
«Мы продолжаем реализовывать программы поддержки аграриев. С помощью профессионалов Центра компетенций они готовят бизнес-проекты на участие в конкурсе грантов, выигрывают и в результате получают ощутимую поддержку от государства. В этом году по нацпроекту фермерам Кузбасса будет выделено 55,3 млн рублей, что на 12,2 миллиона больше, чем в прошлом. Это позволит увеличить мощности производств, создать дополнительные рабочие места, наращивать продовольственную независимость, стабильно развивать экономику региона и страны», – подчеркнул губернатор Сергей Цивилев.
В прошлом году 31 кузбасский сельхозтоваропроизводитель получил помощь в составлении бизнес-планов, необходимых для участия в конкурсах грантовой поддержки по линии Минсельхоза России. Подготовлено 33 пакета документов на субсидию сельскохозяйственным потребительским кооперативам.
Ещё один востребованный в регионе вид деятельности – сопровождение аграриев в период подготовки к конкурсу на получение грантов по программе «Агростартап». В 2023 году средства получили четыре хозяйства из Крапивинского, Прокопьевского, Мариинского и Яйского округов.
Также кузбасский Центр компетенций занимается информированием о мерах господдержки начинающих и устойчивых хозяйств; помогает готовить презентационные материалы и разрабатывать стратегию для увеличения товарооборота; содействует в организации ярмарок и выставок для продвижения местной продукции. Кроме того, совместно с региональным минсельхозом специалисты Центра компетенций ведут работу по цифровизации сельхозугодий.
В августе 2023 года при взаимодействии Центра компетенций с производителями был создан первый в Кузбассе сельскохозяйственный сбытовой потребительский кооператив, объединивший несколько хозяйств. Совместная деятельность позволяет фермерам конкурировать с крупными игроками рынка, реализовывать продукцию через торговые сети и поставлять её в соцучреждения.
Развитие Центра компетенций происходит и благодаря обмену опытом с коллегами из других регионов. В июне Кузбасс посетила делегация из Иркутска, в ноябре принимали коллег из Республики Саха (Якутия). Обсуждали работу в разных отраслях сельхозпроизводства: овощеводство, пчеловодство и молочное животноводство.
На Всероссийской агропромышленной выставке «Золотая осень» в октябре Центр компетенций Кузбасса наградили золотой медалью за эффективное информационно-консультационное обеспечение отрасли.
Кузбасс ждёт специалистов
На сегодняшний день служба занятости региона предлагает свыше 40 тысяч свободных рабочих мест во всех отраслях экономики. Количество вакансий, заявленных работодателями, почти в шесть раз превышает численность зарегистрированных безработных. Наибольший спрос на кадры сложился в сферах здравоохранения и социальных услуг, обрабатывающих производств, а также в угледобывающей промышленности.
«Экономике региона требуются специалисты в разных отраслях. Самые востребованные сейчас – водители, врачи, медсёстры и машинисты. В Кузбассе действуют программы переобучения, предлагаются стажировки у опытных наставников, чтобы кузбассовцы могли гарантированно получить нужную на рынке труда компетенцию и устроиться на хороших условиях. Кроме того, продолжаем реализацию программы по оказанию финансовой поддержки специалистам, которые переезжают к нам для трудоустройства», – подчеркнул губернатор Сергей Цивилев.
В министерстве труда и занятости населения региона отмечают: ситуация на рынке труда Кузбасса складывается так, что работодатели в условиях жёсткой конкуренции готовы улучшать условия труда, повышать зарплату и давать дополнительные социальные гарантии, только бы заполучить нужного специалиста. Предлагают рабочие места с зарплатой до 200 тысяч рублей. Предприятия региона нуждаются как в квалифицированных кадрах, так и в линейном персонале.
Служба занятости реализует адресные проекты для повышения конкурентоспособности и мобильности на рынке труда, формирования активной жизненной позиции граждан в поиске работы, комплексного содействия в трудоустройстве. В 2023 году был запущен проект «Трудовые резервы» для работодателей. Информацию о нём и других эффективных решениях кадровых вопросов можно найти на портале Минтруда Кузбасса в разделах «Гражданам» и «Работодателям».
